Курс на дальнейшее развитие

Главный врач Консультативно-диагностического центра Жанна Вахлова выступила перед сотрудниками центра и рассказала об итогах деятельности медорганизации за 2023 и намеченных планах на текущий год.

Отчет главного врача состоял из нескольких блоков: был представлен анализ изменений в организационной структуре Центра, финансовый анализ деятельности, оценка ресурсной и материально-технической базы, изменения системы оплаты труда и динамика уровня заработной платы, оценка мер материального и не материального стимулирования персонала и изменения в подходах к оказанию медицинской помощи. В конце главный врач ответила на интересующие сотрудников вопросы.

Основное:
Финансирование центра. Эпидемиологическая ситуация с коронавирусной инфекцией привела к значительному сокращению объемов работы по молекулярно-биологическим исследование на коронавирусную инфекцию, что отразилось на изменении структуры финансирования центра и увеличении доли доходов от оказания других видов медицинской помощи.

Изменение структуры центра. За 2023 год в КДЦ открылись: патологоанатомическое отделение, отделение медицинской реабилитации и Центр амбулаторной онкологической помощи. Расширилась и география работы, получены лицензии на оказание первичной специализированной медико-санитарной помощи в Славгороде и Заринске.

                                                            
Динамика деятельности. В 2023 году в Консультативно-диагностический центр обратились 253 тысячи человек, это на 8,3% больше по сравнению с 2022 годом. Увеличены объемы оказания медпомощи жителям края по ультразвуковым, функциональным и эндоскопическим исследованиям. Так, в центре выполняется 51% обследований МРТ от всего объема по краю, это 27 тысяч исследований за 2023 год.

Новые услуги. Дополнительно в прошлом году в Консультативно-диагностическом центре появилось 9 новых услуг: лабораторных, диагностических и поликлинических.

Заработная плата. Рост фонда оплаты труда за прошлый год увеличился на 14,8 %. Сотрудники центра получают выплаты за интенсивность и высокие результаты работы с учетом выполненной нагрузки и отработанного времени.

Кадровый ресурс. В Консультативно-диагностическом центре работает 679 медицинских работников, укомплектованность по занятым должностям составляет 85,8 %.

Обучение медицинского персонала. 55% врачей имеют квалификационные категории, в том числе 3 врача имеют вторую категорию, 13 – первую и 87 – высшую квалификационную категорию. 11 специалистов прошли обучение за пределами региона: в Москве, Санкт-Петербурге, Томске, Новосибирске, Казани и Владивостоке.

Ремонт центра. Проведена реконструкция отделения ультразвуковой диагностики: помещения общей площадью 421,13 кв.м. капитально построены, отремонтированы и запущены. Закончен капитальный ремонт подвального этажа, отремонтированы помещения для работы хозяйственных служб; приведены к нормативным требованиям помещения для хранения лекарственных препаратов и наркотических средств; проведен комплекс работ по установке оборудования по обеззараживанию медицинских отходов, проведен капитальный ремонт кровли здания.
Оснащение медицинским оборудованием. Закуплена 271 единица оборудования на сумму более 106,3 млн. рублей: 3 аппарата УЗИ, масс-спектрометр, денситометр, система эндоскопической визуализации, оборудование для отделения реабилитации.

Цифровизация работы центра. Внедрение системы распознавания речи с элементами искусственного интеллекта для использования при заполнении медицинских протоколов исследований УЗИ. Автоматизация микробиологической лаборатории в части ведения электронных журналов. Реализация программных модулей анкетирования для пациентов группы высокого и очень высокого сердечно-сосудистого риска. Также пациенты КДЦАК получили возможность заказать справку об оплате медицинских услуг для представления в налоговые органы Российской Федерации в личном кабинете пациента. А протоколы консультаций, диагностических и лабораторных исследований теперь выгружаются на портал ГосУслуг.

Фирменный стиль. Внедрение разработанного фирменного стиля в элементах вывесок, навигации, организации рабочих мест и фирменном стиле одежды.

Планы на текущий год. В 2024 году будет продолжена работа по регулированию организационной структуры; продолжится внедрение новых современных, эффективных диагностических методик; продолжится обновление материально-технической базы, дальнейшее внедрение разработанного фирменного стиля в имидже и дизайне центра. В 2024 году будут продолжены работы по капитальному ремонту: капитальный ремонт лаборатории, ремонт шестого этажа, где расположится консультативно-поликлиническое отделение.